ACHIEVEMENT MOTIVATION TRAINING (AMT)

Durasi : 09.00 - 16.00 WIB

DESKRIPSI TRAINING ACHIEVEMENT MOTIVATION

Setiap diri manusia harus memiliki motivasi tertentu dalam kehidupannya. Dalam dunia kerja, motivasi sangat dibutuhkan oleh para karyawan dalam hubungannya dengan pengembangan karir dan prestasi. Para karyawan diharapkan dapat mengenali bentuk-bentuk motivasi, menyadari pentingnya motivasi berprestasi dalam kehidupan pribadi maupun kerja, mengenali potensi diri dan cara-cara mengembangkan diri sendiri, mampu memahami arti penting komunikasi, mampu menyusun dan mengembangkan tujuan individu dalam kaitannya dengan kehidupan pribadi maupun perusahaan, mampu menerapkan motivasi berprestasi (achievement motivation) dalam hubungan kerja yang mendukung kemajuan pribadi dan perusahaan.

SASARAN TRAINING ACHIEVEMENT MOTIVATION

1. Peserta mampu mengidentifikasi motivasi pribadi
2. Peserta mampu mengembangkan dorongan dan motivasi pribadi guna meningkatkan kualitas kerja.

MATERI TRAINING ACHIEVEMENT MOTIVATION

1. ANALISIS DIRI

• Mengenali dan Memahami Kekuatan dan Kelemahan Diri, Motif Diri

2. POLA KEBUTUHAN MANUSIA

• Kebutuhan Fisik dan Sosial
• Hierarki Kebutuhan

3. MOTIVASI

• Motif dan Motivasi (motivation)
• Proses Motivasi

4. POLA BERPIKIR PRESTASI

• Goal Setting
• Personal Responsibility
• Feedback
• Moderate Risk

5. INTERELASI ANTAR INDIVIDU

• Mengenali Pola Hubungan dengan Orang Lain
• Membina Hubungan Baik

6. MOTIF KEKUASAAN (POWER)

• Berbagai Sumber Kekuasaan
• Motif Kekuasaan yang Perlu Dikembangkan
• Kuesioner

7. PENGEMBANGAN MOTIVASI DIRI

• Analisis Kerja
• Mengembangkan Motivasi Diri

8. CASE STUDY + EXAMINATION

Metode Training

Presentasi, lecture, studi kasus, tanya jawab, brainstorming, diskusi, Pre Test, Post Test, Examination, Evaluasi Training

NB :

1.  Sertifikat Pelatihan Berlaku untuk 3 tahun

2.  Spectra Memfasilitasi Jasa Konsultasi Setelah Pelatihan

Trainer : Spectracentre Trainer Team