Testimonial:
Pelaksanaan dan materi pelatihan sudah baik dan sangat membantu tim rekrutmen dalam melakukan pekerjaannya untuk menyeleksi kandidat dengan baik dan meng-hired orang yang tepat untuk suatu posisi tertentu (Behavior Event Intervew Technique For Recruitment and Promotion, , , PT. Sayap Mas Utama)
Pelatihan ini sangat membantu saya dalam melakukan pekerjaan dan saya ingin segera mempraktekkan di dalam pekerjaan (Recruitment & Selection Based On Competency, , , BPK PENABUR)
materi disajikan sedemikian rupa yang memudahkan peserta memahami isinya plus dilampiri oleh contoh-contoh real document sehingga lebih jelas gambarannya (Export-Import Procedure, , , PT. Great Giant Pineappel)
Secara keseluruhan kegiatan ini sangat baik dan memuaskan membantu saya dalam penerapan dipekerjaan saya sehari-hari (Analisa Laporan Keuangan, , , PT. Angkasa Pura II)
Saya puas dan merasa training ini cukup informatiff dan edukatif (Penyusunan Standar Operating Procedure, , , PT. Bank Sinarmas Tbk)
training yang diberikan sangat bermanfaat, materi yang disajikan sangat berkaitan dengan praktek dan lapangan (Effecitve office Administrative Assistants, , , PT. Autojaya Idetech)
Bagus dan dapat menambah wawasan dalam mempelajari makro ekonomi analisis (Macro Economic Analisyis, , , PT. Bank Jatim)
Materinya Cukup Bagus, dibawakan oleh yang kaya pengalaman jadi menambah cakrawala saya tentang inventory warehouse management (Inventory and Warehouse Management, , , PT. Yamaha Music Manufacturing ASIA)
Memberikan ilmu baru dan pengetahuan untuk aplikasi pekerjaan terutama dalam bisnis plan perusahaan (Penyiapan Rencana Jangka Panjang Perusahaan & Rencana Kerja dan Anggaran Perusahaan (RJPP dan RKAP), , , AJB BUmiputera 1912)
Sangat berkesan karena dari materi pelatihan yang disampaikan sangat membantu saya untuk berkomunikasi yang baik dan bermanfaat (Effective Communication skill & Problem Solving, , , Badan Pengawas Obat dan Makanan)
  • Spectracentre Business Process Outsourcing - Recruitment & Assessment Process
  • Spectracentre Business Process Outsourcing - Recruitment & Assessment Process
  • Spectracentre Business Process Outsourcing - Recruitment & Assessment Process

Serahkan urusan perekruitan dan assessment kepada kami dan anda bisa lebih fokus pada urusan strategis untuk mengembangkan usaha anda. Kami menawarkan paket layanan secara lengkap namun klien kami juga dapat memilih layanan - layanan secara terpisah sesuai kebutuhan mereka.

1. Recruitment & Selection Processing ( Proses Rekruitmen dan Seleksi )

Metode Perekrutan dan seleksi yang kami jalankan akan mengidentifikasi beragam aspek dari para kandidat yang potensial. Ini berguna bagi klien dalam proses evaluasi dan pengambilan keputusan dalam memilih karyawan yang sudah diseleksi berdasarkan rekomendasi dari kami. Kami melakukan Assessment terhadap kandidat berdasarkan, antara lain, potensi mereka, sistem kerja, minat, serta kepribadian mereka dan melaporkan temuan kami kepada klien secara terbuka.

2. Employee Search / Head Hunter

Layanan Head Hunting yang kami tawarkan adalah mengumpulkan dan menseleksi kandidat sehingga akan muncul kandidat yang berkualitas sesuai dengan parameter yang telah di tentukan oleh klien.

 

Form Pendaftaran
  • Pengisian Formulir Pendaftaran Pelatihan Spectra Centre belum bersifat mengikat, penawaran dan penjelasan resmi dan lebih lengkap akan diberikan langsung oleh Marketing Spectra Centre yang bersangkutan dengan topik / kebutuhan Pelatihan yang Anda minta, sesaat setelah data Anda sampai di email pendaftaran kami. Anda berhak untuk membatalkan untuk mengikuti training, jika penawaran resmi dari Marketing Spectra Centre yang bersangkutan berbeda dengan kebutuhan Anda.
  • Mohon melengkapi data Anda sedetail mungkin di Setiap Pengisian Formulir Pelatihan Spectra Centre, kesalahan/kekurangan data yang diisikan, akan menyebabkan Marketing Kami akan kesulitan menghubungi Anda.
  • Pelaksanaan Project bisa disesuaikan dengan jadwal / agenda Anda, Mohon di Informasikan ke Bagian Marketing Spectra Centre.