Managing Millenial Superteam Building

Explore Training Details Below

Jadwal Training Selanjutnya

Date Topic Training" Investment  
27 Oct - 28 Oct Managing Millenial Superteam Building (Jakarta), TRAINING ONLINE EXCLUSIVE Rp.3,750,000 Register

Silabus

Durasi : 09.00 - 16.00 WIB

 

Deskripsi Training Managing Millenials

Generasi milenial adalah kelompok terbesar dari semua tenaga kerja saat ini. Menurut data Badan Pusat Statistik (BPS), jumlah penduduk Indonesia usia 20 hingga 40 tahun di tahun 2020 diperkirakan mencapai 83 juta jiwa atau 34 % dari total penduduk Indonesia yang mencapai 271 juta jiwa. Proporsi tersebut lebih besar dari proporsi generasi X yang sebesar 53 juta jiwa (20 %) maupun generasi Baby Boomer yang hanya tinggal 35 juta jiwa (13 %) saja.

Generasi Millenial atau disebut juga sebagai generasi Y adalah sebutan bagi mereka yang lahir di tahun 1980 hingga 1999. Mereka yang lahir di era ini memiliki sifat dan karakteristik yang berbeda dari orang-orang dari generasi sebelumnya. Generasi ini menjadi kelompok tenaga kerja berikutnya yang siap memenuhi kebutuhan industri. Kehadiran mereka membawa perubahan terhadap gaya bekerja perusahaan yang hierarki dan statis menjadi lebih dinamis, pada akhirnya akan mendorong perusahaan untuk berubah.

Pelatihan Pengelolaan Generasi Milenial di Perusahaan ini menjawab kebutuhan perusahaan akan berbagai isu dan solusi yang diperlukan dalam mengelola dan mengoptimalkan potensi angkatan kerja Milenial.

 

Tujuan Training Managing Millenials

Pelatihan ini akan memberikan keterampilan praktis dalam memahami, mengelola, dan memimpin sekaligus meningkatkan produktifitas dan engagement angkatan kerja Milenial di perusahaan.

 

Manfaat Training Managing Millenials

Melalui pelatihan ini peserta akan dapat

  1. Memahami perbedaan karakteristik tiga generasi angkatan kerja di perusahaan
  2. Memahami sudut pandang dan dinamika yang dimiliki oleh generasi Milenial
  3. Memimpin, mengelola, dan meningkatkan produktifitas dan engagement generasi Milenial di perusahaan
  4. Memaksimalkan potensi yang dimiliki oleh generasi Milenial
  5. Mempersiapkan generasi Milenial sebagai pemimpin di masa yang akan datang

 

Materi Training Managing Millenials

  1. Keragaman generasi (generasi Baby Boomers, generasi X, dan generasi Y atau Milenial)
  2. Karakteristik generasi Milenial
  3. Tipe karyawan Milenial di perusahaan
  4. Tantangan yang dihadapi karyawan Milenial di perusahaan dan strategi untuk mengatasinya
  5. Jurus jitu memimpin karyawan Milenial
  6. Kompetensi yang dibutuhkan pemimpin dalam mengelola Milenial
  7. Tipe kepemimpinan yang optimal dalam mengelola Milenial
  8. Pengembangan kepemiminan bagi Milenial
  9. Bagaimana cara memotivasi karyawan Milenial
  10. Bagaimana Milenial memandang dirinya dan apa yang mereka inginkan dari atasannya
  11. Hal-hal yang harus dilakukan oleh perusahaan terhadap angkatan kerja Milenial
  12. Penyelarasan tiga generasi angkatan kerja untuk hasil yang terbaik
  13. Examination

 

Metode Training

  1. Presentasi
  2. Diskusi
  3. Studi kasus
  4. Latihan dan Ujian

 

Peserta Training

  1. Directors
  2. Functional Senior Managers
  3. Head/Managers/Supervisor
  4. Business Development Executive
  5. Calon Eksekutif Perusahaan
  6. Paktisi Sumber Daya Manusia
  7. Kalangan umum yang ingin memahami dan mempelajari generasi Milenial

 

NB :

1.  Sertifikat Pelatihan Berlaku untuk 3 tahun

2.  Spectra Memfasilitasi Jasa Konsultasi Setelah Pelatihan

Trainer : Spectracentre Trainer Team

Tanggal Training

Selasa - Rabu , 27 Oktober 2020 - 28 Oktober 2020

Investasi

Rp.3,750,000

Certification

Form Pendaftaran